Sie sind besonders? - Wir auch!

Der Erfolg eines Beratungsunternehmens basiert auf den Fähigkeiten und Persönlichkeiten seiner Mitarbeiter. Selbstverständlich gilt: Analytisches Denken und Fachwissen sind wichtige Voraussetzungen für den Einstieg in die Beratung. Ohne klare Logik lassen sich beim Kunden keine Veränderungsprozesse anstoßen und Nachhaltigkeit erzielen. Aber ohne Feingefühl, Überzeugungskraft und „das gewisse Etwas“ sind Kunden oftmals nur schwer zur Mitarbeit zu bewegen. Dabei sollte doch jeder Kunde mehr sein, als nur ein Auftraggeber, vielmehr ein Partner des Vertrauens, mit dem Sie die anstehenden Probleme gemeinsam lösen.

Ein guter Berater muss also beides mitbringen: fachliches Know-how und gute Menschenkenntnis. Mehrjährige Berufserfahrung mit strategischen Aufgaben – möglichst in einem internationalen Umfeld – ist daher für uns eine wichtige Voraussetzung.

Kurz: Wir suchen Individualisten, deren Leben zwar zielstrebig, aber nicht immer gradlinig verlaufen sein muss – und die mit uns an ihren Aufgaben wachsen wollen.